ハイトスコーポレーション株式会社
- 戸建住宅
- 転勤なし
- 資格手当あり
- 産休・育休取得実績あり
アピールポイント
- 木造の1・2階併用型テラスハウスに特化
- 5年連続増収増益の安定企業
- 設計スタッフが商品企画にも携われる環境/アイデアが尊重される社風
仕事内容 | 当社自社開発商品である一・二階併用テラスハウス型木造賃貸住宅の設計技術者として、以下の業務をお任せいたします。 1.意匠設計 2.現場調査、役所申請 3.業者折衝 4.新商品開発 <業務の魅力> ・入居者やオーナーのために、設計の立場として営業に提案するなど、風通しの良い環境下でプロジェクトを進めていくことができます。 ・土地に対し、どのように配置をするかを自分のアイデアと意思で決定できます。また、設計スタッフが商品企画にも携われる環境で、アイデアが尊重される社風です。 ・短期間で図面を引き、納期が短いときや営業からの無理な要望に対しはっきりと断らなければいけない時もありますが、テラスハウスという木造かつ需要のある建造物に特化して携われることで専門的な知識を身につけることが可能です。 <当社の特徴> 当社は、オーナーには将来的にも安心できる賃貸経営を、入居者には快適な暮らしが営める住まいを、双方に確かな満足を提供でき、しかもそれが末永く続いていくことが、安定した賃貸経営の基本だと考えています。そのための重要な要素である「高品質」「安定収入」「低価格」「長い保証」を実現することを全ての提案のベースとしています。 ・高品質…確かな品質により修繕費用が抑えられます。 ・安定収益…リスクを少なくしゆとりの収支を実現します。 ・低価格…規格化商品による工期短縮などにより建築コスト引下げを図ります。 ・長い保証…空室がきわめて少ないので長期保証が可能です。 |
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勤務地 |
栃木県 小山市 |
給与 | 年収:350万円~550万円(残業手当:有) 月給:290,000円~470,000円(以下一律手当を含む) 基本給:220,000円~350,000円 固定残業手当:70,000円~120,000円(固定残業時間40時間/月) ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 |
手当 | ・残業手当:固定残業手当分(40時間/月)を超過した分は別途支給 ・資格手当(5,000~15,000円)、単身赴任手当 ・役職手当:係長30,000円、課長代理40,000円 ・通勤手当:上限100,000円/月 ※各種手当は、規定に準じて支給。 |
雇用形態 |
正社員 期間の定めなし |
試用期間 | 有 |
求める経験 | <必須> ・木造建築設計経験 |
求める資格、免許 |
普通自動車免許 <歓迎> 二級建築士 |
勤務時間 |
9:30~18:30 (所定労働時間:8時間、休憩時間:60分) 残業:月平均 40 時間 |
社会保険 | 健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険 |
待遇・福利厚生 | 報奨金制度:初契約賞、各種表彰、社有車貸与制度、車両借上制度(20,000円+ガソリン代)、社宅:自社物件※20,000円弱で住居可能(共益費込・2割負担)、退職金制度 |
休日休暇 | 土曜、日曜、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇(入社6ヶ月後に付与)、慶弔休暇、誕生日休暇、結婚記念日休暇 |
年間休日 | 115日 |
会社情報
会社名 | ハイトスコーポレーション株式会社 |
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業種 | ハウスメーカー |
設立 | 1999年12月 |
資本金 | 2億円 |
本社所在地 | 〒104-0031東京都中央区京橋1-8-7 京橋日殖ビル5F |
株式公開 | 未公開 |
社員数 | 163 |
事業内容・会社の特長 | 建築工事、土木工事の設計、施工、請負 不動産の売買、賃貸、仲介、管理 損害保険に関する代理業務 住宅設備関連機器の販売 再生可能エネルギー等に関連する事業 他 |