古木建設株式会社
- 転勤なし
- アットホームな雰囲気
- 資格取得支援の取り組みあり
- 土日祝休み
- 年間休日120日以上
- 資格手当あり
- 産休・育休取得実績あり
- 管理職候補
- 施工管理からのキャリアチェンジ可能
アピールポイント
- 神奈川県(県北、県央、横浜市）、東京都(町田市、八王子市、世田谷区等)が主な建築現場です。
- 専門学科卒それ以外問わず業務を習得できるようにサポートします。
- 社内に娯楽施設(ゴルフシュミレーション、筋トレ、リラックスルーム、ビリヤード、屋上BBQ)があります。
| 仕事内容 | 【業務内容】 ・施主、設計事務所との打ち合わせ ・施工図作成 ・工程表作成 ・業者手配及び管理 ・定例会議 ・近隣住民対応 ・安全管理 ・行政への届出書作成及び届出 ・予算管理 等 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都,神奈川県 |
| 給与 | 【月給制】 25万円～30万円 【年収】 350万円～500万円 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 【給与補足】 現給を考慮して応相談 |
| 手当 | ■資格手当 ・一級建築士：2.5万円／月 ・一級建築施工管理技士：2万円／月 ・二級建築士：1万円/月 ・二級建築施工管理技士：8千円/月 ※各種手当は、規定に準じて支給。 |
| 雇用形態 |
正社員 期間の定めなし |
| 試用期間 | 3ヶ月（期間中の変更なし） |
| 求める経験 | 【必須】 ・RC、S造施工管理経験 【歓迎】 RC造5棟以上の施工管理経験あり |
| 求める資格、免許 |
【必須】 ・一、二級建築施工管理技士 【歓迎】 ・一級建築士 |
| 勤務時間 |
8：00～17：00 休憩時間90分 月平均残業時間：25時間～40時間 |
| 社会保険 | 健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険 |
| 待遇・福利厚生 | 退職金制度、産休育休制度、介護休暇制度、ベネフィットワン、社員旅行、資格取得支援制度、永年勤続表彰制度(10、20、30年) |
| 休日休暇 |
【休日】 完全週休2日制（土日祝日） 【休暇】 夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇、年1回リフレッシュ休暇 |
| 年間休日 | 120日 |
会社情報
| 会社名 | 古木建設株式会社 |
|---|---|
| 業種 | 設備メンテナンス、建設コンサルティング、ゼネコン、サブコン、ハウスメーカー、ビル管理、工務店、リフォーム・リノベーション、調査・診断・評価 |
| 設立 | 1953年 |
| 資本金 | 90,000,000円 |
| 本社所在地 | 〒252-0302 神奈川県相模原市南区上鶴間7-2-11 |
| 株式公開 | 未公開 |
| 社員数 | 30人 |
| 事業内容・会社の特長 | 【会社の特徴】 古木建設はいたずらに規模拡大を目指したりはせず、地域に根ずき、永きに渡って存続していくことで貢献してくことを大切にする企業です。それゆえ組織の規模も大き過ぎず小さ過ぎずでチームワークが良い企業です。 【社風】 気さくな人間たちが集う「人に優しい社風」の会社です。経営安定、転勤無し。社員の多くが地域に根を張りマイホームを構えて将来の人生設計を踏まえた堅実な生活をしています。それが古木建設の隠れた魅力の一つです。 【事業内容】 建築工事業・メンテナンス、リニューアル事業、不動産事業 |
