株式会社 奥野設計
- 商業施設
- 公共施設
- 文化施設
- 宿泊施設
- オフィスビル
- Ｓ造
- RC造
- SRC造
アピールポイント
- 世界TOP500社に選出の優良設計事務所
- 元受け案件100％！初期計画の段階から対応可能／半世紀以上にわたり様々な案件で実績
- 年休125日・残業30H
| 仕事内容 | 構造設計ポジションとして、各種プロジェクトにおいて計画・立案から引渡しまで一連の業務をお任せいたします。当社では福祉施設・医療施設・再開発物件や工場・物流施設など多岐にわたるプロジェクトが進行しており、ご経験に応じて活躍の幅を広げていくことが可能です。 全ての案件が当社元請けとなるため、基本的に1から考え提案をすることが可能です。意匠や設備設計の部門メンバーとミーティングをしながら最適な空間を作り出すために、何がベストかをしっかりと考え、設計を行うことが出来ます。なお当社は総合建築設計事務所のために扱う物件もマンション、複合施設、病院、学校、福祉施設、地域の再開発案件など多岐に渡ることで、幅広く経験を積むことが出来ます。 ※CADはVectorworksを使用 ＜実績＞ 創立68年を迎え全国に実績がございます。立教大学や日本大学理工学部、目黒消防署、ボルボ・カー静岡、静岡スバル浜松入野店、ホテルレオパレス仙台、那須スイミングドーム、東京静風園、足利税務署、緑消防署等複合施設などがあります。 ＜特徴・魅力＞ 庁舎・事務所系15％、文教・学術系14％、医療福祉系35％と幅広く手がけている点が特徴です。マンション等に偏ることなく、幅広い用途の物件に企画段階から携わることができるのは魅力です。 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 中野区 |
| 給与 | 310,835円～400,000円(以下一律手当を含む) 基本給：162,080円～209,760円 固定残業手当：139,260円～180,400円（固定残業時間110時間0分/月） その他固定手当：9,495円～9,840円 ※固定残業手当とその他固定手当（30H分の深夜手当）は残業の有無に関わらず支給（実態残業は月30H） |
| 手当 | ※各手当は規定に準じて支給 |
| 雇用形態 |
正社員 期間の定め無し |
| 試用期間 | 6ヶ月 ※試用期間中の休職は不可となります |
| 求める経験 | ＜必須＞ ・構造設計の経験（RC造/S造/SRC造） ＜歓迎＞ ・Vectorworks、AutoCADでの設計経験 ・構造設計の経験、かつ幅広い用途の物件の担当経験 ・リーダー、管理経験 |
| 求める資格、免許 |
＜歓迎＞ ・一級建築士 ・構造設計一級建築士 |
| 勤務時間 |
9:00～18:00 所定労働時間：8時間 休憩時間：60分（11:45～12:45） 専門業務型裁量労働制 みなし労働時間/日：12時間00分 ※残業の実態は月平均約30時間／18時以降に残業の場合には、18:00~18:30を休憩時間とします |
| 社会保険 | 健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険 |
| 待遇・福利厚生 | 企業年金基金 |
| 休日休暇 |
完全週休2日制(かつ土日祝日) 年末年始、夏季休暇、生理休暇、育児休暇、特別休暇、年次有給休暇（入社後6箇月経過時に10日付与）、その他 |
| 年間休日 | 125日 |
会社情報
| 会社名 | 株式会社 奥野設計 |
|---|---|
| 業種 | 設計事務所 |
| 設立 | 1952年10月29日 |
| 資本金 | 5000万 |
| 本社所在地 | 〒164-0003 東京都中野区東中野3-20-10 |
| 株式公開 | 未公開 |
| 社員数 | 60名 |
| 事業内容・会社の特長 | 築設計、構造設計、設備設計をはじめ、市街地再開発、各種コンサルティング業務、庭園設計、プロジェクト・マネージメント／コンストラクション・マネージメントを含むサービスを提供する総合設計事務所です。昭和27年（1952）に創立され、半世紀以上におよぶ信頼を獲得してきました。現在コア・スタッフとして50名が活動しております。 |
