京成建設株式会社
- 橋梁
- 道路・トンネル
- 転勤なし
- 資格取得支援の取り組みあり
- 年間休日120日以上
- 資格手当あり
- 産休・育休取得実績あり
- 資格不問
アピールポイント
- 京成電鉄グループ/元請け会社として、千葉・東京の京成グループ沿線がメイン
仕事内容 | 主に千葉・東京が現場となる京成電鉄関連の鉄道工事および官庁工事。改修、立体交差化、営繕、軌道の保守・メンテナンスなどに携わっていただきます。 鉄道工事特有のノウハウや知見は、入社後にしっかり身につけられるのでご心配はいりません。 鉄道工事の特徴に、工期の長さがあげられます。そのため、同じ現場で腰を据えてご活躍いただく可能性が高いといえます。現場には複数名で配属されるため、メンバー同士で協力し合いながら業務に取り組んでいます。 また、協力会社は数十年単位の長い付き合いの会社ばかりなので、リレーションはきわめて良好。ベテラン作業員が多いため意思の疎通を図りやすく、工事を円滑に進めていける環境です。 ・工程管理 ・品質管理 ・安全管理 ・人員管理 ・予算管理 ※その他、測量や工事写真撮影など <工事の種類> 8割以上が京成線、北総線、新京成線の京成電鉄関連工事です。そのほか道路・下水道・橋梁などの工事があります。 <京成グループの特徴> ・京成電鉄の駅舎などの沿線工事をメインに手がける会社として誕生し、京成グループの建設部門を担う会社として、官庁工事、民間工事など様々な工事の実績を重ねながら成長してきました。 今では、千葉を拠点に、公共施設、商業施設、マンション、ホテル、住宅等を建設する建築事業と、鉄道工事、道路・下水道・造成工事など、生活に密着した社会基盤やインフラ整備に関わる土木事業の両軸で事業を展開しています。 ・売上は建築と土木で約5:5と、バランスの取れた受注ができています。 ・2020年以降も継続して安定した受注が取れる見込みです。京成線や北総線、新京成線はかねてより高架化工事に取り組んでおり、鉄道工事はもちろん、 高架下スペースを利用した商業施設など、多様な計画が進行しています。 またインバウンドにより成田を中心に京成線沿いでホテルの建設工事も増加中。 2020年以後も積極的な街づくりを行っていく方針です。 |
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勤務地 | 千葉県 |
給与 | 年収:400万円〜800万円(残業手当:有) 月給:210,000円~ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 |
手当 | 家族手当:11,000円/月※係長以下扶養家族がいる場合 住宅手当:4000円/月 ※係長以下入寮者以外対象(家族手当受給者のみ) 技術資格手当(会社指定資格取得者に支給) 現場手当(※現場の配属時のみ) 残業手当:係長以下 ※各種手当は、規定に準じて支給。 |
雇用形態 |
正社員 期間の定めなし |
試用期間 | 2ヶ月 |
求める経験 | <必須> ・土木施工管理経験者 |
求める資格、免許 |
<必須> 普通自動車運転免許 <歓迎> 土木施工管理技士1級、土木施工管理技士2級、土木施工管理技士補1級 |
勤務時間 |
8:00~17:00 (所定労働時間8時間、休憩時間:60分) ※平均残業時間:40~50時間/月 |
社会保険 | 健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険 |
待遇・福利厚生 |
京成電鉄健康保険組合保養所 社会保険完備 退職金制度あり 再雇用制度あり(65歳まで/定年60歳)※70歳までの就業例多数 確定拠出年金 所得補償制度 財形貯蓄 資格取得奨励制度 共済会 契約ホテル等あり 寮社宅あり(八千代市勝田台) 就職支度金(※該当者のみ) |
休日休暇 |
<休日>週休2日制 ※会社カレンダーによる <休暇>祝日、夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) |
年間休日 | 122日 |
会社情報
会社名 | 京成建設株式会社 |
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業種 | ゼネコン |
設立 | 1951年5月1日 |
資本金 | 4億5千万円 |
本社所在地 | 〒273-0003 千葉県船橋市宮本四丁目17番3号 |
株式公開 | 未公開 |
社員数 | 321 |
事業内容・会社の特長 | 1.総合建設業(設計・施工・監理) 2.不動産業 3.測量業 |