株式会社 合田工務店
- 公共施設
- 宿泊施設
- オフィスビル
- マンション
- 低層共同住宅
- 転勤なし
- 資格取得支援の取り組みあり
- 年間休日120日以上
- 残業30時間以下
- 学歴不問
- 資格手当あり
- 産休・育休取得実績あり
アピールポイント
- 創業70年以上の中堅ゼネコン／設立以来ずっと黒字経営継続中
- 転勤なし／抜群の定着率／就業環境◎
- 四国エリアではトップクラスの施工実績
| 仕事内容 | ＜仕事内容＞ 建築施工管理技術者として、品質や安全、工程、原価のすべての面において、工事が円滑に進むよう管理・調整業務を担当していただきます。 具体的には ・品質の管理・安全の管理・工程の管理・原価の管理 上記の内容を中心に、工事現場での運営業務を担当していただきます。現場の管理や関係各所との協力体制の構築、連携を図りながら、工事が円滑に進むよう業務を行っていただきます。 ＜会社概要＞ 建築工事において、中国四国エリアの中でもトップクラスの実績を持ち、地方発のゼネコンとして約60年以上、首都圏マーケットで高く評価されています。狭小エリアで培った建築施工技術力が当社の強みです。 |
|---|---|
| 勤務地 | 大阪府 |
| 給与 | 月給：月給300,000円～500,000円 年収：500万円～900万円 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 |
| 手当 | 家族手当（配偶者1万円、子供1人につき5千円） 住宅手当（家賃補助2万円まで） 公的資格手当、職務手当、営業手当、結婚・出産祝い金 お祝い金授与／一級建築士20万円、二級建築士5万円、1級建築施工管理技士7万円 ※各種手当は、規定に準じて支給。 |
| 雇用形態 |
正社員 期間の定めなし |
| 試用期間 | 3ヶ月 |
| 求める経験 | 必須：建築工事の施工管理業務の経験 ＜求める人物像＞ ・円滑なコミュニケーションをとることのできる方 ・自ら考え、行動することのできる方 ・新しい環境で挑戦したいと考えている方 |
| 求める資格、免許 |
＜必須＞ 1級または2級の建築士、建築施工管理技士の資格を所有している方 |
| 勤務時間 | 8:00～17:00（休憩1時間） |
| 社会保険 | 健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険 |
| 待遇・福利厚生 |
退職金制度（勤続3年以上）、厚生年金基金 育児・介護休業、長期休業保証 がん保険加入（会社全額負担）・インフルエンザ予防接種費用（会社全額負担・ご家族分一部負担） 30歳以上の人間ドック・29歳以下の一般健康診断（会社全額負担） 財形貯蓄預金制度、確定拠出年金制度、従業員持株会制度 自社所有の保養所別荘 伊豆（静岡県）・越後湯沢（新潟県） ＜研修制度＞ 一級・二級建築士／資格学校にかかる専門学校費用を半額負担 1級建築施工管理技士／資格学校のプロ講師による月1回の出前授業の実施 公的資格手当 |
| 休日休暇 |
週休2日制（土日祝）※年間12日程度土曜出勤あり、その際振替休日あり 有給休暇（10～14日）、年末年始休暇、GW休暇 夏季休暇、慶弔休暇、特別休暇 |
| 年間休日 | 123日 |
会社情報
| 会社名 | 株式会社 合田工務店 |
|---|---|
| 業種 | ゼネコン |
| 設立 | 1951年8月24日 |
| 資本金 | 4億5000万円 |
| 本社所在地 | 香川県高松市天神前9-5 |
| 社員数 | 389名(令和4年4月時点) |
| 事業内容・会社の特長 | ・建築工事業 (官公庁・学校・医療施設・マンション・オフィスビル・工場・店舗・ホテル・住宅・ｅｔｃ) ・土木工事業 ・一級建築士事務所 ・不動産事業 |
