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SKILLS 就活ガイド

施工管理スタッフ

株式会社 蒲生工務店

  • 転勤なし
  • アットホームな雰囲気
  • 資格取得支援の取り組みあり
  • 学歴不問
  • 資格手当あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 商業施設
  • 公共施設
  • 宿泊施設
  • 戸建住宅

施工管理スタッフイメージ1

アピールポイント

  1. Based on the Community. ~地域の皆様に必要とされる会社でありたい。~
  2. 「こだわらない、こだわり」をコンセプトに自社の特色を大きく打ち出すよりも、施主の思いにどこまでも応える柔軟で誠実な仕事ぶりを大切にしています。どのようなタイプの住まいにも幅広い提案力を備えた工務店です。住友林業とパートナーシップを結んだネットワーク「イノスグループ」にも所属し、耐震性能や省エネ性能への取組みにおいても高品質で最新の建築技術を共有しています。
  3. コンピュータ技術を駆使した最新技術で確かな安心の住まいをご提供しています。そのため当社の家は標準仕様で長期優良住宅の認定基準をクリアしています。
仕事内容

施工管理スタッフサムネイル

住宅建築工事の現場施工管理が主な業務です。
▪施工スケジュール管理
▪見積り、材料の仕入、工事発注、現場作業員との連絡調整
▪お客様との打合せ・アフターメンテナンスの対応
勤務地
滋賀県
東近江市市子川原町716-2
給与
大学卒    216,000円
短大・専門卒 206,000円
高校卒    180,000円
※固定残業給含む・他諸手当別途支給
手当・その他
資格手当、交通費
雇用形態
正社員
勤務時間
8時~17時30分(内休憩120分)
休日休暇
日曜・祝日、夏季休暇、冬季休暇 ※会社カレンダーによる
年間休日
87日
福利厚生
▪昇給
▪賞与
▪雇用保険
▪労働災害保険
▪健康保険
▪厚生年金
▪社員旅行
▪リゾートホテル宿泊権利
▪退職金制度(勤続3年以上)
▪健康診断実施

資格者について

資格名 人数 資格手当支給 合格祝い金
1級建築士 2名
2級建築士 6名
2級建築施工管理技士 1名
宅地建物取引士 3名
インテリアコーディネーター 5名

新卒採用状況

新卒採用実績 総数
修士 大卒 短大・専門・高専卒 高卒
理系 文系 理系 文系 理系 文系 理系 文系 理系 文系 理系 文系
2018年採用実績 1 - - - - - - - - - - - - 1 -
2019年採用実績 2 - - - - 1 - - - - - - 1 - -
2021年採用実績 3 - - - - 1 1 - 1 - - - - - -
新卒採用予定 総数
修士 大卒 短大・専門・高専卒 高卒
理系 文系 理系 文系 理系 文系 理系 文系
2022年採用予定 3 - - 1 1 - 1 - -

応募方法

  • 本ページ内〈応募する〉ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

    ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
    ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
    ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
    ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

  • 応募詳細

    会社説明会・見学会※希望者のみ ≫ SPI試験・面接 ≫ 面接2回目 ≫ 内定 ※面接後1か月以内にメールまたは電話で合否連絡をします。

企業情報

企業名 株式会社 蒲生工務店
業種 工務店
設立 1994年4月21日
資本金 20,000,000
本社所在地 滋賀県東近江市市子川原町716-2
電話 0748-55-0869
URL https://gamoukoumuten.com/
従業員数 18
技術系社員の割合 70%
女性社員の割合 35%
新卒入社組の割合 10%
事業内容・会社の特長 地域に根差した注文住宅を中心に住環境全般を創造・発信する企業です。デザイン性豊かで高性能な家づくり、各種店舗や民泊施設の企画提案も行っています。自社でカフェや民泊、介護施設の運営も行っています。
グループ会社 株式会社ジーエーピー、株式会社GLV
売上高 10億3,700万

採用担当者インタビュー

  • 特長や強み

    貴社の特長や強みを教えてください。
    「こだわらない、こだわり」をコンセプトに自社の特色を大きく打ち出すよりも、施主の思いにどこまでも応える柔軟で誠実な仕事ぶりを大切にしています。どのようなタイプの住まいにも幅広い提案力を備えた工務店です。住友林業とパートナーシップを結んだネットワーク「イノスグループ」にも所属し、耐震性能や省エネ性能への取組みにおいても高品質で最新の建築技術を共有しています。
    貴社の主力商品や代表的な設計作品、施工実績について教えてください。
    全ての施工物件です。一邸一邸お客様の思いや住まい方の最善を引き出しプロとして形にしています。
    会社のビジョンや今後の目標について教えてください。
    歴史・文化・伝統を活かしながらも新しい世代を育む住環境を創造・発信できる企業を目指します。
  • 新卒採用について

    貴社が求める人材について教えてください。
    1.自ら考え行動できる人
    2.好奇心を持ち、何事も積極的に取り組める人
    3.素直に学び続ける意欲のある人
    過去3年間のおもな採用実績校について教えてください。
    京都建築大学校、びわこ成蹊大学、京都芸術デザイン専門学校
  • 内定後、入社後について

    入社後の1年間のスケジュール、研修制度について教えてください。
    社会人マナー研修を受講後、本人希望を考慮しながら各部署での仕事を経験していただき、家づくりの基礎を習得してもらいます。その後は改めて個人面談を行い、本人の希望と適性を判断して正式な配属を決定いたします。
    配属部署は入社段階では決まっていますか。
    応募時の希望職種と適性を考慮した上で、相談して決定します。また、入社後も部署変更の申し出は受け付けて検討します。
    取得を推奨している資格、資格取得についての方針、支援制度を教えてください。
    建築士、建築施工管理技士、インテリアコーディネーター等を推奨しています。勤務形態等も考慮して、勉強しやすい環境を整えています。
    昇進昇格の基準に資格保有の有無は関係しますか。
    資格保有のみを理由に昇進昇格の基準にはなりませんが、主任手当や資格手当制度があります。
  • その他

    社内行事はありますか?
    毎年社員旅行(1~2泊程度)と社員総会&日帰り研修旅行があります。その他にもエクシブ宿泊優待や自社民泊体験、自社カフェでの飲食会なども行っています。又地域のお客様500名位が来場される秋祭り感謝祭は20年以上続いています。社員だけではなく家族や協力業者もスタッフとして屋台やゲームコーナーの運営を行い、その後の懇親会では豪華商品が当たるゲームなどもあり毎年盛り上がります。
    会社の雰囲気はどのような感じですか?
    社員の意見や提案を聞き入れる柔軟さ、風通しが良い家族的な雰囲気も魅力の一つ。気さくな先輩達が親身に相談に乗ってくれます。又、社長が話好きで酒好きですので都合の付くメンバーでの飲食機会も多々あります。
    結婚・出産後も働けますか?
    貴重な戦力として頑張ってくれていた女性社員が、出産・育児を経ても働きたいという意欲があれば勿論バックアップします。実際に産休育休から復職した女性社員は3名おり現在も活躍しています。又フレックス勤務や在宅勤務にも柔軟に対応しています。

インターンシップ

申し込み方法
インターンシップをご希望の方は、応募内容選択画面にてインターンシップに応募するにチェックを入れてご応募下さい。